根据网友分享统计，中国邮政平均工资为6302元/月，其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月，27%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中国邮政年终奖平均3666741元。
好。薪资福利：中国邮政正式员工的薪资福利较稳定，包括基本工资、绩效工资、补贴和福利等。保险福利：中国邮政正式员工享有比较完善的保险福利，包括社会保险、住房公积金、商业保险等。
邮政管理局事业编人员的待遇相对较好。邮政管理局作为政府的一个职能部门，其事业编人员的薪资和福利待遇通常较为稳定，并享有一定的保障。具体来说，邮政管理局事业编人员的薪资水平会根据不同的职位和级别而有所差异，但普遍来说，他们的薪资水平在当地公务员或事业单位人员中处于中等偏上水平。
中国邮政待遇还是很不错的。中国邮政作为一家知名国企，发展规模不亚于很多国有银行，在毕业季前后进行校园招聘和社会招聘，提供编制，且员工待遇优厚。更令人振奋的是，不同于一些其他岗位，中国邮政对专科生也敞开大门，这对于专科学历的学生来说是一份好消息。
除了基本的五险一金外，邮政公司还提供其他一些福利待遇。例如，带薪年假、节日福利、高温补贴等。具体的福利待遇会根据公司的政策和规定而定，也可能因地区和岗位的不同而有所差异。在薪资方面，邮政公司的薪资水平会根据员工的工龄、岗位和绩效表现而有所不同。
您要问的是徐州市邮政支局员工工资待遇怎么样吗？好。工资：徐州邮政局平均工资为3390元，待遇好。福利：员工有福利和奖金。
1、不建议去邮政集团的主要原因：待遇相对较低、发展前景不明朗和工作环境较差等。待遇相对较低：邮政集团在工资待遇方面并不高，即便是在同样是事业单位的情况下，其他机构的工资水平也要比邮政集团高出不少。邮政集团的机制注定了员工的晋升空间不大，几乎没有突破性的跳槽机会。
2、业务多，工作累。业务多。银行工作红利期已经被消耗完，营销任务繁重且项目居多。工作累。无背景上升空间很窄，正常假期得不到保障，容易出现生理和心里上职业病，工作很累。
3、最后学生因为感觉自己的付出，对应不上回报，就离职了。一石激起千层浪，邮政的员工表示，自己就是个送快递的，都有包子和酒水杂志等任务需要完成。邮政的基层员工，确实有很多各种各样的任务。这让本来就想安安稳稳考个编制，有个稳定工作的同学，忽然感受到了工作带来的巨大压力，最后离职了。
4、中国邮政是典型的央企，是企业都有经营任务，经营任务重导致大学生承受不了压力。待遇比较一般，中国邮政是传统型的企业，也是劳动密集型的企业，人员用得多，劳动生产率低，因此员工的福利待遇不高。去邮政投递员需要开证明。
5、因为它有些许不足之处，比如有优惠少，且许多公司的业务都不支持邮政的网银。中国邮政储蓄银行（PostalSavingsBankofChina）是中国一家大型零售商业银行，于2007年3月6r成立，总部位于北京市西城区。前身为邮政储金局；2016年，邮储银行在香港交易所主板成功上市。主要经营银行、金融服务业务。
中国邮政工资待遇，在职朋职业圈上已有2663位圈友现身分享。 根据网友分享统计，中国邮政平均工资为6302元/月，其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月，27%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中国邮政年终奖平均3666741元。
好。薪资福利：中国邮政正式员工的薪资福利较稳定，包括基本工资、绩效工资、补贴和福利等。保险福利：中国邮政正式员工享有比较完善的保险福利，包括社会保险、住房公积金、商业保险等。
好。邮政银行柜员待遇：月薪在3000到5000元。邮政银行客户经理待遇：根据工作经验和业绩，薪资会有所不同。初级客户经理年薪在6到8万，中级客户经理年薪在8到15万，高级客户经理年薪在15到30万。
1、没有提升空间：邮政投递员的工作没有太多的提升空间，难以满足职业发展的需求。
2、没有 我可以帮你分析 现在一个普通快递员月薪5000左右 10年后就算你做的还算成功8000可以了吧 再10年，你还在增长12000，连上物价上涨，可以了吧 当你45岁时你已经很吃力做这工作了 但你50岁你基本就做不了这工作了 也就是说你从20多岁到45岁 20多年你的经验再怎么积累。
3、你好，很高兴为你解你说你干了一年快递，已经承包了一个区，那很不错了。说明你脑子活络，人肯吃苦。有前途的。而且你说目前六千多，那也不算低了。先积累点经验吧，凭你目前成就，以后会越来越好的。
4、快递员有前途。快递员工资提成部分主要是来自于揽件，一个揽件提成大约在10%左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同，如果运气好的话，所在的区域发件多，快递员月薪过万不是什么稀奇的事。
5、你好，快递工作是一个苦差。工资还是可以的。不过随着无人机等新技术的普及，快递员需求量将会逐步减少。所以快递员的前途并不是十分的光明。
6、年轻人一般做不久的。1年基本除了过年休息，其余时间是没有休息的 上班时间一般是上午7或8点去公司取件，派送一般到11点就OK 如果很多件拿到下午也是可能的 正常11点就休息了，然后收件时间一般在下午3点以后开始到18点就回公司了最晚19点回公司，因为一般的快递中转发车时间是20点。
县城邮政储蓄银行的薪资待遇相对比较稳定，毕竟作为国家邮政储蓄银行，其薪酬体系是由国家规定和监管的，而不是完全由公司自行制定。在这里，员工的工资由基本工资、绩效奖金、岗位津贴、加班费等组成。不过具体薪资待遇还是要看个人的岗位、工作年限以及绩效水平等多种因素。
技术人员： 银行的技术人员，特别是涉及信息技术和网络安全的专业人士，工资可能更高，可能达到15000元以上。高管： 高级管理人员的工资水平会更高，高管的工资可能会根据职位和公司规模而有较大差异，可以远远超过前面提到的数字。此外，邮政银行还提供员工福利，如医疗保险、住房补贴、奖金和年终奖金等。
邮储银行的工资相对是比较高的。从2019年上半年各行业人均工资排名来看，银行业位居第1名，2019年上半年人均月薪达到了64万元，虽然邮储银行在银行行业当中的薪酬不是很高，但邮储银行的平均月薪也达到33万左右，这个工资水平跟非银行金融机构的平均水平差不多，而且远高于其他行业的平均工资。
